Loopbaanpaden
Er is vaak meer mogelijk dan je denkt. Bij carrièremogelijkheden denken mensen meestal aan het veranderen van baan. Er zijn vijf mogelijke loopbaanpaden die jij kan benutten:
Vijf loopbaanpaden
1. Bestendigen: je blijft in je huidige rol en je focust op stabiliteit en efficiëntie.
2. Verdiepen: je blijft in je rol en je specialiseert en ontwikkelt jezelf.
3. Verbreden: je stapt uit je rol en neemt een zijwaarts pad om te verbreden.
4. Verhogen: je neemt een stap hoger in de organisatie.
5. Vernieuwen: je neemt een stap buiten de huidige organisatie.
Het is in het JBZ ook mogelijk om naast je functie een rol in te vullen.
Vanuit de eigen functie op de eigen afdeling
- Leerprocesbegeleider
- BHVrol
- Arbo & Milieu contactpersoon
- Ergocoach
- Datasteward
Vanuit de eigen functie buiten de eigen afdeling
- Praktijkverbinder (voor strategie of innovatie)
- Lid van de verpleegkundige staf
- EBP coördinator
- Lid van de OR